日本の企業では、やる気のない社員が70%
2017年7月16日の読売新聞の記事より。 米ギャラップ社が世界の企業を対象に行った社員の仕事への熱意度調査の結果によれば、日本の企業では熱意あふれる社員がわずか6%で、やる気のない社員が70%とのこと。 「中年『中だるみ社員』よ、やる気を取り戻せ!」
自由な人生を目指して、セミリタイア生活を始めました
2017年7月16日の読売新聞の記事より。 米ギャラップ社が世界の企業を対象に行った社員の仕事への熱意度調査の結果によれば、日本の企業では熱意あふれる社員がわずか6%で、やる気のない社員が70%とのこと。 「中年『中だるみ社員』よ、やる気を取り戻せ!」
サラリーマンとして会社に勤務していれば、自分の裁量だけで決められないことが多くあります。勤務時間や休日を勝手に決めることは普通の会社では無理です。出世していけば自分の裁量で決められる割合は徐々に増えてはいきますが、それにも限界があります。